事業(yè)單位住房補(bǔ)貼怎么算的，是按什么標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)貼的？

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• 155****6168

  （1）一次性補(bǔ)貼方式，主要針對(duì)無房的老職工，在職工購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。
  （2）基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼方式，按一般職工住房面積標(biāo)準(zhǔn)，逐步發(fā)放基本補(bǔ)貼，各級(jí)干部與一般職工因住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)之差形成的差額，在購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。
  （3）按月補(bǔ)貼方式，主要針對(duì)新職工，在住房補(bǔ)貼發(fā)放年限內(nèi)，按月計(jì)發(fā)。

  查看全文↓ 2014-03-21 09:51:38
• 156****3570

  正科級(jí)房屋補(bǔ)貼面積是多少

  查看全文↓ 2014-03-20 10:37:18
• 152****1377

  似乎可以享受住房補(bǔ)貼,建議你自己仔細(xì)看看如下北京市的住房補(bǔ)貼政策相關(guān)文件:《關(guān)于北京市機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工住房補(bǔ)貼計(jì)發(fā)及有關(guān)紀(jì)律規(guī)定等問題的通知》[2003]京房改辦字第078號(hào);(略)北京市行政機(jī)關(guān)和與財(cái)政有經(jīng)費(fèi)繳撥關(guān)系事業(yè)單位住房補(bǔ)貼發(fā)放中有關(guān)問題的補(bǔ)充通知〔2004〕京房改辦字第258號(hào) (注意這條:職工在2003年9月9日(含)078號(hào)文印發(fā)后因與有房職工結(jié)婚而以含有國(guó)家或單位補(bǔ)貼的租金、售價(jià)承租或購(gòu)買的住房不核定為職工住房面積;)各有關(guān)單位: 為了更好地落實(shí)《關(guān)于北京市機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工住房補(bǔ)貼計(jì)發(fā)及有關(guān)紀(jì)律規(guī)定等問題的通知》([2003]京房改辦字第078號(hào),以下簡(jiǎn)稱078號(hào)文),保證住房補(bǔ)貼工作的順利實(shí)施,現(xiàn)就行政機(jī)關(guān)和與財(cái)政有人員經(jīng)費(fèi)繳撥關(guān)系事業(yè)單位職工住房補(bǔ)貼發(fā)放中有關(guān)具體問題通知如下:
  一、住房補(bǔ)貼發(fā)放對(duì)象為在職、在編的無房和住房未達(dá)標(biāo)職工。
  二、下列工資計(jì)入基本工資:
  1、**干警警銜津貼;
  2、中**教師、護(hù)士工資標(biāo)準(zhǔn)提高10%的部分。
  三、試用期(學(xué)徒期、熟練期、見習(xí)期、執(zhí)行初期工資)的無房職工,以試用期(學(xué)徒期、熟練期、見習(xí)期、執(zhí)行初期工資)工資標(biāo)準(zhǔn)作為計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼的基數(shù),其**徒期、熟練期計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼的工資為臨時(shí)工資與獎(jiǎng)金或津貼參考額之和。
  四、行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位按**管理權(quán)限明確享受待遇的人員,按明確的待遇確定其住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn),其中屬于無房的,按其現(xiàn)執(zhí)行的基本工資計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼。
  五、事業(yè)單位同時(shí)具有行政職務(wù)和專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職工,或同時(shí)具有行政職務(wù)(或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù))和工人技術(shù)等級(jí)的職工,按其現(xiàn)執(zhí)行基本工資的職務(wù)(或崗位)確定其住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn),其中屬于無房的,按其現(xiàn)執(zhí)行的基本工資計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼。
  六、無房職工讀研究生(含碩士、博士)期間計(jì)算連續(xù)工齡的,其讀研究生期間的住房補(bǔ)貼按照其上學(xué)前一個(gè)月的基本工資計(jì)發(fā)。職工上學(xué)前不在行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的,比照行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位同類人員的基本工資確定。
  七、職工建立住房公積金前的工齡按職工建立住房公積金當(dāng)年與參加工作當(dāng)年之差確定(如職工1990年參加工作,1995年建立住房公積金,其建立住房公積金前的工齡=1995-1990=5年);1993年以前已按標(biāo)準(zhǔn)價(jià)優(yōu)惠辦法購(gòu)房職工建立住房公積金前的工齡按職工第一次購(gòu)房當(dāng)年與參加工作當(dāng)年之差確定。
  八、事業(yè)單位1998年12月31日前已離退休的無房老職工,且屬于中級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員的,其1998年月均基本工資按440元計(jì)算。
  九、 職工離婚的,離婚前夫婦雙方以含有國(guó)家或單位補(bǔ)貼的租金、售價(jià)承租或購(gòu)買的住房核定為職工住房面積,職工婚姻狀況有二次以上變化的,按第一次離婚前夫婦雙方以含有國(guó)家或單位補(bǔ)貼的租金、售價(jià)承租或購(gòu)買的住房核定住房面積,職工以后在婚姻變化過程中與有房職工結(jié)婚,有房職工已按含有國(guó)家或單位補(bǔ)貼的租金、售價(jià)承租或購(gòu)買的住房不核定為職工住房面積;職工因其他原因以含有國(guó)家或單位補(bǔ)貼的租金、售價(jià)承租或購(gòu)買的住房核定為職工住房面積。 職工在2003年9月9日(含)078號(hào)文印發(fā)后因與有房職工結(jié)婚而以含有國(guó)家或單位補(bǔ)貼的租金、售價(jià)承租或購(gòu)買的住房不核定為職工住房面積;因其他原因以含有國(guó)家或單位補(bǔ)貼的租金、售價(jià)承租或購(gòu)買的住房核定為職工住房面積。
  十、職工及其配偶分得的一套住房,因交納供暖費(fèi)等原因現(xiàn)承租人或購(gòu)買人轉(zhuǎn)為子女、父母或其他人名下的,核定為職工本人及配偶的住房面積,不核定為其子女、父母或其他人的住房面積。
  十一、公有住房承租人夫婦雙方去世后,同住人經(jīng)房屋產(chǎn)權(quán)單位同意并按規(guī)定辦理租賃變更手續(xù)成為承租人的,核定為變更后承租人及其配偶的住房面積。
  十二、享受廉租住房政策的無房和住房未達(dá)標(biāo)職工,其家庭退出廉租住房或停發(fā)廉租住房租金補(bǔ)貼后,可按規(guī)定申領(lǐng)住房補(bǔ)貼。
  十三、職工私有住房拆遷后實(shí)行公有住房安置的,不論安置的公有住房是按規(guī)定的公有住房租金標(biāo)準(zhǔn)承租還是以房改成本價(jià)、標(biāo)準(zhǔn)價(jià)(含標(biāo)準(zhǔn)價(jià)優(yōu)惠)購(gòu)買,均核定為職工住房面積。
  十四、按照城市房屋拆遷、危改政策,對(duì)被拆除按房改政策購(gòu)買公有住房的所有人、公有住房的使用人或標(biāo)準(zhǔn)租私房的承租人,已實(shí)行貨幣補(bǔ)償?shù)?按計(jì)算貨幣補(bǔ)償金額的建筑面積核定職工住房面積。
  十五、職工及其配偶按高于當(dāng)年房改成本價(jià)購(gòu)買安居房(康居房)的,按078號(hào)文第
  (五)條第2款規(guī)定核定面積。
  十六、職工按《北京市新建住宅補(bǔ)貼出售試行辦法》(京政發(fā)[1984]139號(hào))以三分之一價(jià)款購(gòu)買的公有住房核定為職工住房面積。
  十七、地下室按建筑面積的50%核定為職工住房面積,半地下室按建筑面積的70%核定為職工住房面積。
  十八、職工及其配偶京外已按國(guó)家或單位補(bǔ)貼的租(購(gòu))價(jià)承租或購(gòu)建住房的,按統(tǒng)計(jì)部門公布的上年住房所在京外當(dāng)?shù)厣唐纷≌骄鶅r(jià)格與北京市全市商品住宅平均價(jià)格之比乘以京外住房核定面積,具體計(jì)算公式為:職工住房面積=京外當(dāng)?shù)厣唐纷≌骄鶅r(jià)格÷北京市商品住宅平均價(jià)格×京外當(dāng)?shù)刈》亢硕娣e。
  十九、軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)**退出原軍產(chǎn)房并已在軍隊(duì)領(lǐng)取住房補(bǔ)貼的(包括轉(zhuǎn)業(yè)安置費(fèi)發(fā)給個(gè)人的),按078號(hào)文第
  (十七)條規(guī)定計(jì)算的職工住房補(bǔ)貼總額與職工已在軍隊(duì)領(lǐng)取住房補(bǔ)貼總額(包括基本補(bǔ)貼、地區(qū)補(bǔ)貼和發(fā)給個(gè)人的轉(zhuǎn)業(yè)安置費(fèi))的差額計(jì)發(fā)補(bǔ)貼;軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)**屬于無房職工并已在軍隊(duì)領(lǐng)取按月住房補(bǔ)貼的,從到地方單位工作起薪之月開始,按本市月住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)發(fā)放按月補(bǔ)貼。
  二十、職工填寫《北京市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位職工住房補(bǔ)貼申請(qǐng)審核表》,其配偶無工作單位的,由職工本人在其他需要說明的情況一欄內(nèi)說明情況,不需要到街道辦事處蓋章。弄虛作假,隱瞞真實(shí)情況的,由職工本人承擔(dān)責(zé)任。二
  十一、企業(yè)離休**住房面積的核定和住房補(bǔ)貼計(jì)算等按本通知行政機(jī)關(guān)離休**的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,企業(yè)離休**住房補(bǔ)貼資金仍按078號(hào)文第(二十三)條規(guī)定和市委組織部等七部門《關(guān)于落實(shí)我市企業(yè)單位無房和住房未達(dá)標(biāo)離休**住房補(bǔ)貼問題的通知》(京組通[2003]64號(hào))執(zhí)行。二
  十二、本通知自下發(fā)之日起施行,此前有關(guān)規(guī)定與本通知不一致的,均以本通知為準(zhǔn)。由此引起本通知下發(fā)前已計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼職工的住房補(bǔ)貼額有差異的,可按本通知規(guī)定重新計(jì)發(fā)。

  查看全文↓ 2014-03-20 09:17:12
• 138****6737

  住房補(bǔ)貼housingallowance國(guó)家行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位對(duì)無住房職工或住房面積未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的職工，發(fā)放的現(xiàn)金補(bǔ)貼。
  住房補(bǔ)貼發(fā)放的原則是：堅(jiān)持效率優(yōu)先，兼顧公平的原則，由各地政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)適用住房平均價(jià)格、平均工資，以及職工應(yīng)享有的住房面積等因素具體確定。
  住房補(bǔ)貼發(fā)放的對(duì)象是職工。目前，行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位已經(jīng)實(shí)施，企業(yè)根據(jù)自身的條件參照?qǐng)?zhí)行。已按房改優(yōu)惠政策購(gòu)買了規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)住房的職工不享受住房補(bǔ)貼；承租公有住房的職工在自愿退出所租住的住房后，可以享受住房補(bǔ)貼。職工住房面積未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的住房補(bǔ)貼辦法和職工住房面積標(biāo)準(zhǔn)按地方政府規(guī)定施行。職工的住房補(bǔ)貼額：向職工發(fā)放的住房補(bǔ)貼額等于每平方米建筑面積補(bǔ)貼額與該職工的住房補(bǔ)貼面積的乘積。無房職工的補(bǔ)貼面積，按規(guī)定的住房補(bǔ)貼面積的乘積。無房職工的補(bǔ)貼面積，按規(guī)定的住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。每個(gè)職工的住房補(bǔ)貼由各職工單位自行負(fù)擔(dān)。發(fā)放住房補(bǔ)貼應(yīng)考慮建立在住房公積金制度前的職工工齡。住房補(bǔ)貼的資金來源主要有三大塊：一是國(guó)家下?lián)艿慕ǚ抠Y金；二是單位售房資金；三是單位多種渠道籌集的資金。發(fā)放住房補(bǔ)貼的基本形式有：一次性住房補(bǔ)貼、基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼和按月補(bǔ)貼等三種形式。

  查看全文↓ 2014-03-19 19:36:07
• 141****1851

  住房補(bǔ)貼額=（每平方米基本住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn) 工齡住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)*受補(bǔ)貼職工1997年12月31日前工齡）*受補(bǔ)貼人員應(yīng)補(bǔ)貼面積/10年，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)好像是330元每平方米，參加工作在10年左右的大概補(bǔ)貼的到2萬2左右，還要看是10年發(fā)完還是5年發(fā)完了，就是看你購(gòu)買的移民安置房啦。
  呵呵。。。

  查看全文↓ 2014-03-18 17:52:47

相關(guān)問題

• 問 事業(yè)單位住房補(bǔ)貼政策是按什么標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)貼？
  答

  住房補(bǔ)貼housingallowance國(guó)家行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位對(duì)無住房職工或住房面積未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的職工，發(fā)放的現(xiàn)金補(bǔ)貼。住房補(bǔ)貼發(fā)放的原則是：堅(jiān)持效率優(yōu)先，兼顧公平的原則，由各地政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)適用住房平均價(jià)格、平均工資，以及職工應(yīng)享有的住房面積等因素具體確定。住房補(bǔ)貼發(fā)放的對(duì)象是職工。目前，行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位已經(jīng)實(shí)施，企業(yè)根據(jù)自身的條件參照?qǐng)?zhí)行。已按房改優(yōu)惠政策購(gòu)買了規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)住房的職工不享受住房補(bǔ)貼；承租公有住房的職工在自愿退出所租住的住房后，可以享受住房補(bǔ)貼。職工住房面積未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的住房補(bǔ)貼辦法和職工住房面積標(biāo)準(zhǔn)按地方政府規(guī)定施行。職工的住房補(bǔ)貼額：向職工發(fā)放的住房補(bǔ)貼額等于每平方米建筑面積補(bǔ)貼額與該職工的住房補(bǔ)貼面積的乘積。無房職工的補(bǔ)貼面積，按規(guī)定的住房補(bǔ)貼面積的乘積。無房職工的補(bǔ)貼面積，按規(guī)定的住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。每個(gè)職工的住房補(bǔ)貼由各職工單位自行負(fù)擔(dān)。發(fā)放住房補(bǔ)貼應(yīng)考慮建立在住房公積金制度前的職工工齡。住房補(bǔ)貼的資金來源主要有三大塊：一是國(guó)家下?lián)艿慕ǚ抠Y金；二是單位售房資金；三是單位多種渠道籌集的資金。發(fā)放住房補(bǔ)貼的基本形式有：一次性住房補(bǔ)貼、基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼和按月補(bǔ)貼等三種形式。（1）一次性補(bǔ)貼方式，主要針對(duì)無房的老職工，在職工購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。（2）基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼方式，按一般職工住房面積標(biāo)準(zhǔn)，逐步發(fā)放基本補(bǔ)貼，各級(jí)干部與一般職工因住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)之差形成的差額，在購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。（3）按月補(bǔ)貼方式，主要針對(duì)新職工，在住房補(bǔ)貼發(fā)放年限內(nèi)，按月計(jì)發(fā)。

  全部3個(gè)回答>
• 問 事業(yè)單位住房補(bǔ)助怎么算的,是按什么標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)貼的？
  答

  住房補(bǔ)貼計(jì)算方法：1、按月補(bǔ)貼：按月補(bǔ)貼額=職工當(dāng)月標(biāo)準(zhǔn)工資×年度月購(gòu)房補(bǔ)貼系數(shù)。其中標(biāo)準(zhǔn)工資為基礎(chǔ)工資、職務(wù)工資、級(jí)別工資和工齡工資之和，年度月購(gòu)房的補(bǔ)貼系數(shù)為0.66。2、一次性補(bǔ)貼：一次性發(fā)放房補(bǔ)貼額=(職工1998年月均標(biāo)準(zhǔn)工資×1999年度月購(gòu)房補(bǔ)貼系數(shù)×職工1998年底前的工作月之和)十(1999年年度工齡補(bǔ)貼額×職工建立往房公積金制度前的工齡×職工購(gòu)房補(bǔ)貼建筑面積標(biāo)準(zhǔn))。其中年度工齡補(bǔ)貼額為13元。3、差額補(bǔ)貼：差額補(bǔ)貼額=(1999年度基準(zhǔn)補(bǔ)貼額+1999年度工齡補(bǔ)貼額×建立住房公積金前的工齡)×差額面積。其中年度基準(zhǔn)補(bǔ)貼額為1265元，差額面積=職工住房面積標(biāo)準(zhǔn)—現(xiàn)住房建筑面積。

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• 問 ??在事業(yè)單位如何領(lǐng)取住房補(bǔ)貼？
  答

  調(diào)離本市工作 可一次性提取職工住房補(bǔ)貼 計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼期間在市內(nèi)調(diào)動(dòng)工作的，原工作單位應(yīng)從辦結(jié)本人調(diào)離手續(xù)的次月起停止計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼，并把調(diào)動(dòng)職工的賬戶轉(zhuǎn)移到新的工作單位，將已計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼的月數(shù)、數(shù)額等情況記入本人人事檔案；新工作單位可結(jié)合單位實(shí)際，根據(jù)已計(jì)發(fā)情況，繼續(xù)向本人計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼。 計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼期間調(diào)離本市（含經(jīng)批準(zhǔn)出國(guó)、出境定居）的，原工作單位應(yīng)從辦結(jié)本人調(diào)離手續(xù)的次月起停止計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼；已計(jì)發(fā)的住房補(bǔ)貼本息余額，本人可一次性提取，并由原工作單位將已計(jì)發(fā)情況記入本人人事檔案。 ●職工離開原工作單位時(shí) 不可支取本人名義下的住房補(bǔ)貼 職工與單位終止勞動(dòng)關(guān)系或辭退公職、擅自離職或被辭退、除名、開除的，原工作單位應(yīng)從上述行為發(fā)生之日起停止計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼，并將已計(jì)發(fā)情況記入本人人事檔案。本人如重新參加工作，新工作單位可根據(jù)已計(jì)發(fā)情況，繼續(xù)向本人計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼；如未重新參加工作，已計(jì)發(fā)的住房補(bǔ)貼本息余額，在達(dá)到職工法定退休年齡時(shí)可一次性提取。 ●職工在離退休時(shí) 尚未領(lǐng)足住房補(bǔ)貼可繼續(xù)領(lǐng)取 職工離退休前如未領(lǐng)足規(guī)定年限的住房補(bǔ)貼，原工作單位應(yīng)繼續(xù)按月按本人離退休時(shí)的職務(wù)待遇發(fā)放住房補(bǔ)貼至累計(jì)25年滿為止。 ●如單位有經(jīng)濟(jì)能力 可一次性發(fā)放住房貨幣補(bǔ)貼 經(jīng)濟(jì)效益好的單位，可根據(jù)本單位的經(jīng)濟(jì)承受能力，對(duì)符合住房貨幣分配條件的職工對(duì)其實(shí)行住房貨幣分配前的工作年限按實(shí)行住房貨幣分配時(shí)的職務(wù)給予發(fā)放一次性住房貨幣補(bǔ)貼，余下的工作年限的住房貨幣分配資金繼續(xù)按月發(fā)放，但發(fā)放年限合計(jì)不得超過本單位制定的住房貨幣分配年限。 ●職工在領(lǐng)取補(bǔ)貼期間去世 可發(fā)放一次性住房補(bǔ)貼 職工在領(lǐng)取住房補(bǔ)貼期間去世的，從去世的次月起停止計(jì)發(fā)住房補(bǔ)貼；其中在實(shí)行住房貨幣分配前已參加工作的，可視本人工齡情況發(fā)放一次性住房補(bǔ)貼，但**多發(fā)至累計(jì)25年滿為止。

  全部4個(gè)回答>
• 問 住房補(bǔ)貼是怎么回事？在事業(yè)單位的表哥說他們有住房補(bǔ)貼的。
  答

  住房補(bǔ)貼的資金來源主要有三大塊：一是國(guó)家下?lián)艿慕ǚ抠Y金;二是單位售房資金;三是單位多種渠道籌集的資金。發(fā)放住房補(bǔ)貼的基本形式有：一次性住房補(bǔ)貼、基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼和按月補(bǔ)貼等三種形式。(1)一次性補(bǔ)貼方式，主要針對(duì)無房的老職工，在職工購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。(2)基本補(bǔ)貼加一次性補(bǔ)貼方式，按一般職工住房面積標(biāo)準(zhǔn)，逐步發(fā)放基本補(bǔ)貼，各級(jí)干部與一般職工因住房補(bǔ)貼面積標(biāo)準(zhǔn)之差形成的差額，在購(gòu)房時(shí)一次性發(fā)放。(3)按月補(bǔ)貼方式，主要針對(duì)新職工，在住房補(bǔ)貼發(fā)放年限內(nèi)，按月計(jì)發(fā)。

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• 問 ??機(jī)關(guān)事業(yè)單位住房補(bǔ)貼辦法是怎樣的？
  答

  根據(jù)《深圳市機(jī)關(guān)事業(yè)單位住房公積金實(shí)施方案》文件精神，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是從2011年1月起按職務(wù)的高低每月2400~5000元不等。單位按國(guó)家或地方政府規(guī)定的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，一次性或按月計(jì)入職工個(gè)人所在的住房公積金管理中心專用賬戶的住房補(bǔ)貼，暫不征收個(gè)人所得稅。

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