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福田保稅區(qū)未來土地用途是否改造?

147****4521 | 2014-03-21 18:26:10

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  • 155****1334

    國內(nèi)貨物進入保稅區(qū)不能立即退稅,必須要實際離境后取得海關(guān)簽發(fā)的實際離境證明才能退稅;可參考海關(guān)總署頒發(fā)的條例《保稅區(qū)海關(guān)監(jiān)管辦法》,瀏覽

    查看全文↓ 2014-03-21 18:35:35

相關(guān)問題

  • **近的就是沙尾和沙嘴了。單身公寓和城市三米六以及福源花園,還有益田小區(qū),這里房價太高了,不劃算。找人合租**好了。但是**好找自己**好的朋友,如果能忍的話,就一個先租著找到女朋友了兩人在一起合租,是**好的。和別人合租,時間長了麻煩事一大堆。聽到這個保稅區(qū)還是很熟悉的,我以前在日立環(huán)球。你呢。兄弟?

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  • 小區(qū)全套物業(yè)管理方案第一部分前言(省略)第二部分物業(yè)管理的整體構(gòu)想與創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃住宅社區(qū)作為建設(shè)開發(fā)有限公司“東方城市系列”的又一經(jīng)典之作,以其建筑的現(xiàn)代風格和完美的協(xié)調(diào)性,構(gòu)筑了又一具有現(xiàn)代生活氣息的城市景觀。“以人為本”不僅僅是一句口號,在東方明珠城的每一個細節(jié)都充分體現(xiàn)出建筑對人的關(guān)心,以她的色彩、材質(zhì)、結(jié)構(gòu)、尺度以及施工質(zhì)量,點點滴滴、方方面面都是工程學、建筑學、文化藝術(shù)的杰作,透射出人文關(guān)懷,使業(yè)主的居住生活在舒適、便捷中體現(xiàn)出物業(yè)的價值。針對東方明珠城社區(qū)物業(yè)管理的整體情況,我們確立了東方明珠城住宅社區(qū)物業(yè)管理的管理構(gòu)想。一、管理思想公司將憑借自己的人才優(yōu)勢、技術(shù)優(yōu)勢、文化優(yōu)勢、管理優(yōu)勢,把東方明珠城社區(qū)創(chuàng)造成為一個溫馨家園。二、管理組織公司將建立一支年輕化、專業(yè)化,高素質(zhì)、復合型的管理隊伍,對東方明珠城社區(qū)實施專業(yè)化的物業(yè)管理與服務(wù)。1、多層次、多角度的激勵員工,滿足員工的物質(zhì)和精神需求。2、主張管理者與員工之間的溝通,體現(xiàn)人與人之間的平等。3、關(guān)注員工自我價值的實現(xiàn),使員工與公司共同發(fā)展進步。4、為員工創(chuàng)造公平競爭的工作氛圍,實現(xiàn)“能者上、相形見拙者下”。5、建立培訓體制,使每一個員工掌握物業(yè)基本技能,能夠勝任本職崗位工作,成為合格、稱職的物業(yè)服務(wù)人員。三、管理特色及創(chuàng)新點公司堅持“業(yè)主至上、服務(wù)第一”的宗旨,“全方位管理、多功能服務(wù)”的管理手段。1、推行首問負責制,第一個接待業(yè)主或被業(yè)主詢問的公司員工,不受部門的限制,均應(yīng)熱情接待,解答疑問,杜絕讓業(yè)主等候回音的現(xiàn)象。2、傾聽業(yè)主的心聲,在社區(qū)內(nèi)設(shè)置“心連心信箱”,了解業(yè)主需求,解決業(yè)主反映的問題。3、關(guān)注業(yè)主生活質(zhì)量的提高,倡導“以業(yè)主為圓心”的服務(wù)理念,我們不僅做好24小時安保服務(wù),24小時接待服務(wù),16小時保潔服務(wù),管理處還將經(jīng)常組織各種活動,增進物業(yè)與業(yè)主的交流,創(chuàng)造祥和文明的住宅社區(qū)。四、創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃(一)、近期工作目標第一年內(nèi),業(yè)主開心入住,裝修無違規(guī)現(xiàn)象;第二年內(nèi),創(chuàng)市物業(yè)管理示范住宅小區(qū);第三年…… 保市優(yōu)、創(chuàng)全國物業(yè)管理示范住宅小區(qū);(二)、實施方案1、在公司總經(jīng)理領(lǐng)導下,在行業(yè)主管部門指導下,專門成立由公司職能部門人員、管理處主任和其他部門負責人組成的創(chuàng)優(yōu)領(lǐng)導小組,其中管理處主任為執(zhí)行組長,并明確創(chuàng)優(yōu)小組職責。2、完善各部門、各崗位的操作規(guī)程,規(guī)范日常操作。3、做好日常工作記錄,注意資料的積累、整理,做好考評、資料的歸檔及達標申報等工作。4、由創(chuàng)優(yōu)小組按管理處巡檢制度進行日常的考核檢查,公司創(chuàng)優(yōu)指導小組做好東方明珠城社區(qū)創(chuàng)優(yōu)的指導、監(jiān)督工作。5、建立“服務(wù)明星”評比制度,明確獎懲措施,引導員工共同做好優(yōu)秀社區(qū)的創(chuàng)建工作。第三部分管理機構(gòu)設(shè)置和管理人員的配備、管理及物資的配備一、管理機構(gòu)模式東方明珠城住宅城社區(qū)的物業(yè)綜合管理工作,由天祥物業(yè)有限公司下屬的東方明珠城管理處負責,管理處下設(shè)綜服科、安??啤⒕S修部、環(huán)境科。組織結(jié)構(gòu)圖二、管理人員的配備管理處定編94人,其中主任、副主任各1名,各部門負責人4人,由物業(yè)公司聘任,授權(quán)到東方明珠城住宅社區(qū)實施綜合管理。接待員:2人,接待業(yè)主的來訪和投訴并及時處理。文員:1人,負責社區(qū)房屋及業(yè)主的有關(guān)資料的存檔工作和信息收集工作。財務(wù):1人,負責社區(qū)的經(jīng)濟核算和各種費用的收繳工作。衛(wèi)生清潔工:21人,負責社區(qū)的衛(wèi)生清潔工作,每天清掃公共場所、綠化帶及人行道、樓梯道等公共部位。綠化管理養(yǎng)護工:2人,負責社區(qū)內(nèi)的綠化及花草樹木的養(yǎng)護培植工作,并對業(yè)主的垂直綠化(陽臺擺花)和庭院綠化進行指導。治安員:54人,負責住宅區(qū)內(nèi)的治安、保衛(wèi)防范、車輛管理工作,配合派出所、車管、消防等部門維護正常治安秩序,負責管理社區(qū)的停車場以及出入社區(qū)的各種車輛,維護社區(qū)的交通秩序;維修工:7人,負責社區(qū)的房屋及設(shè)施設(shè)備的維修、養(yǎng)護。三、管理人員的錄用與考核、培訓計劃(一)、管理人員的錄用要求分類崗位職責條件備注管理處主任全面負責社區(qū)物業(yè)管理工作大專以上文化,三年以上物業(yè)實際管理經(jīng)驗公司選派綜服科科 長負責財務(wù)、接待業(yè)主來訪以及社區(qū)各項服務(wù)事業(yè)的經(jīng)營、管理大專以上文化,具有管理經(jīng)營能力,兩年物業(yè)管理綜合服務(wù)工作經(jīng)驗公司選派保安科科 長全面負責社區(qū)安全管理和車輛管理希望對你有用。好運。

  • 保稅區(qū)的房價還不算太貴,一個標準間即一臥一廁一廳500至1500左右.如果你對保稅區(qū)不熟,還是多找?guī)滋?對比一下,以免被宰.如果你有本事的話還可以先自己盤下一大間,再租給別人.這樣房子也租了,錢也賺了.......至于好壞處嘛,它的制安還可以,就看離你上班出遠不遠了.回想我當初來深圳時也是到處租房,不容易啊,哥們努力自己掙上一套房子哈!

  • 是四十年啊

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